採用情報 Recruit

Activate your Potential個々の自律と成長、
それが社会をリードする

企業が社会的価値を提供し続けるためには、社員一人ひとりが率先して動く積極性、スピーディーにアイデアを取り入れる柔軟性、様々な事象を検証しアップデートを続ける探求心が求められます。これらを兼ね備えた人材であることは、簡単なことではありません。企業側に個人の自律と成長を重んじる文化があってこそ、初めて成立するものだと私たちは確信しています。

「日々挑戦を続け、変化を楽しみながら、社会に良いインパクトを与えたい」
ストリートスマートには、そんな強い意思を存分に発揮できる土壌が整っています。

広いビジョンと熱い想いを持った仲間と出会えることを、私たちは楽しみにしています。

バリューValue

挑戦からスタート
Start with a “CHALLENGE”
創業から現在まで、新規事業へのチャレンジはもちろんのこと、既存事業や制度に対しても常にアップデートを続けています。挑戦しなければ新しい価値は⽣み出せません。「できるか、できないか」ではなく「やるか、やらないか」で考え、⾏動し、挑み続けます。
自らラボする新しいかたち
We “LAB” new values
これからの時代、本質的に必要とされる「働き⽅」や「学び⽅」を発信するため、私たちは、⾃ら新しいスタイルを模索・実践し、変化を厭わず、改良を重ねながら、新しい価値を創り出し続けます。
いつも101%であること
“ALWAYS” give 101%
私たちの⽬指すサービスの基準は、顧客の期待を1％でも上回ること。101％は⽬標ではなく当たり前で、⼤事なことは恒常的であることだと考えています。メンバーそれぞれが、取引先はもちろん、社内でも信頼される「プロフェッショナル」であり続けることを重視しています。

代表メッセージMessage

点は線に、やがて線は縁になる。
会社は箱、中身は「人」。

弊社の社名である「ストリートスマート」という言葉は、「いかなる環境でも生き抜く知恵」という意味を持ちます。
知恵を持つ人は多くの問題解決の場に立ち会うことができ、それによって多くの縁に恵まれます。多くの縁にかかわることで信頼関係を構築し、その信頼関係から新たな事業を世界へ広げていくことが、われわれの使命といえます。

われわれは会社を箱だと考えています。その中身は「人」です。箱の本文は容れること。箱は解決をもたらす機能を持ち合わせていない為、ものを云うのは当然中身です。

しかし、その「人」の形成には、環境がものを云います。つまり、組織づくりこそが人材を育むための要であり、会社という容れ物の役割だと考えます。

より良い箱づくりに精進し、いかなる環境でも生き抜く知恵を。ストリートスマートな人材を送り出していきます。
これからも世界中でたくさんの縁が育まれ、笑顔がもたらされるために。

代表取締役松林大輔

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